শনিবার; ১৪ নভেম্বর ২০২৬ | আর্কাইভ
বিশ্ববিদ্যালয় মঞ্জুরী কমিশন © ফাইল ছবি
নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে উল্লেখিত বয়সসীমার বাইরে ৩৯ বছর বয়সী এক ব্যক্তিকে নিয়োগ দেওয়ার ঘটনা ঘটেছে বিশ্ববিদ্যালয় মঞ্জুরী কমিশনে (ইউজিসি)। এ বিষয়টি নিয়ে আগে তদন্ত হলেও কোনো ব্যবস্থা নেয়নি কমিশন। তবে এবার সংশ্লিষ্ট ব্যক্তিসহ এই নিয়োগ প্রক্রিয়ার সাথে যুক্তদের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা নেওয়ার নির্দেশ দিয়েছে শিক্ষা মন্ত্রণালয়।
শিক্ষা মন্ত্রণালয়ের মাধ্যমিক ও উচ্চশিক্ষা বিভাগের বেসরকারি বিশ্ববিদ্যালয়-১ শাখার সহকারী সচিব মো. সুলতান আহমেদ স্বাক্ষরিত এক বিজ্ঞপ্তিতে এ নির্দেশনা দেওয়া হয়।
আরও পড়ুন: ইউজিসির ৩৪ কর্মকর্তার পেছনে সরকারের অতিরিক্ত ব্যয় ৫১ কোটি টাকা
নির্দেশনায় বলা হয়েছে, ‘মন্ত্রিপরিষদ বিভাগের চিঠির আলোকে অভিযুক্ত ব্যক্তির বিরুদ্ধে প্রয়োজনীয় ব্যবস্থাগ্রহণ করে এ বিভাগকে অবহিত করার জন্য নির্দেশক্রমে অনুরোধ করা হলো।’
ইউজিসি সংশ্লিষ্ট সূত্রে জানা গেছে, ‘চাকরির নির্ধারিত বয়স না থাকা সত্বেও কমিশনের চাকরি ও পরবর্তীতে উচ্চতর পদে নিয়োগ পেয়েছেন পাবলিক বিশ্ববিদ্যালয় ম্যানেজমেন্ট বিভাগের উপপরিচালক মো. জামাল উদ্দিন। বিষয়টি খতিয়ে দেখতে পাঁচ সদস্য বিশিষ্ট একটি কমিটি গঠন করে ইউজিসি।
ইউজিসির ১৫৬তম পূর্ণ কমিশনের সভায় তদন্ত কমিটির মতামতে বলা হয়েছে, ‘মো. জামাল উদ্দিনকে শাখা কর্মকর্তা পদে ৫১০০-১০৩৬০/- বেতন স্কেলে ২০০৭ সালের ১৭ জানুয়ারি নিয়োগ দেওয়া হয়। নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি ২০০৬ সালের ৩ নভেম্বর পত্রিকায় প্রকাশিত হয়। নিয়োগের জন্য প্রকাশিত বিজ্ঞাপনে উল্লিখিত শর্তাবলী অনুযায়ী বয়স সর্বোচ্চ ৩২ বছর চাওয়া হয়েছিল। কিন্তু বিজ্ঞাপনে উল্লিখিত ২০০৬ সালের ২৩ নভেম্বর জামাল উদ্দিনের বয়স ছিল ৩৯ বছর ১০ মাস ২২ দিন। সার্বিকভাবে পর্যালোচনায় দেখা যাচ্ছে যে, নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে চাহিত শর্তাবলী অনুযায়ী তাঁর বয়স ০৭ বছর ১০ মাস ২২ দিন বেশি ছিল।’ পূর্ণ কমিশনের সভায় মতামত দেওয়া হলেও পরবর্তীতে এ বিষয়ে কোনো ব্যবস্থা নেয়নি কমিশন। এবার এ বিষয়ে ব্যবস্থা নেওয়ার নির্দেশ দিল শিক্ষা মন্ত্রণালয়
The Daily Campus এর খবর পেতে গুগল নিউজ চ্যানেল ফলো করুন
