শনিবার; ১৪ নভেম্বর ২০২৬ | আর্কাইভ
© সংগৃহীত
নবীনদের কথা ভেবে চাকরিতে প্রবেশের বয়সসীমা বাড়ানোর দাবির সঙ্গে দ্বিমত পোষণ করেছেন প্রধানমন্ত্রী শেখ হাসিনা। তিনি বলেন, চাকরিতে প্রবেশের বয়সসীমা বাড়ানো হলে পদ খালি হবে না। তাই নতুন চাকরি দেওয়া যাবে না। এতে নতুন ছেলেমেয়েরা বঞ্চিত হবে। তাদের পদ খালি না হলে চাকরি কী করে পাবে?
মঙ্গলবার একাদশ জাতীয় সংসদের দ্বিতীয় অধিবেশনের পঞ্চম ও শেষ কার্যদিবসে সমাপনী ভাষণে তিনি এসব কথা বলেন।
এর আগে অধিবেশনের শেষ দিনের বক্তব্যে বিরোধী দলীয় উপনেতা রওশন এরশাদ চাকরিতে প্রবেশের বয়সসীমা ৩২ বছর করার পক্ষে মত দেন। প্রধানমন্ত্রী যেন মা হিসেবে বিষয়টি ভেবে দেখেন, সে আহ্বান জানান তিনি।
পরে সমাপনী বক্তব্যে প্রধানমন্ত্রী শেখ হাসিনা বলেন, যদি ৩৫ বছরে তারা চাকরির পরীক্ষা দেয়, তাহলে তাদের প্রশিক্ষণ নিয়ে ৩৮ বছর বয়সে চাকরিতে ঢুকবে। অন্যদিকে, তার সঙ্গেই আরেকজন ২২-২৪ বছর বয়সে একই চাকরিতে যোগ দিয়েছে। তাহলে তাদের মধ্যে বয়সের ব্যবধান কত হচ্ছে? আমরা চাকরি থেকে অবসরের বয়স ৫৭ বছর থেকে ৫৯ বছর করে দিয়েছি। এখন চাকরির মেধা সবচেয়ে বেশি থাকে ২১ থেকে ২৪ বছর বয়স পর্যন্ত। বেশি বয়সীদের জন্য সুযোগ দেওয়া হলে এ সময়টায় নবীনরা কোথায় যাবে? এ মূল্যবান সময়টা তারা কী করবে?
প্রধানমন্ত্রী আরও বলেন, আবার বেশি বয়সী চাকরিতে প্রবেশ করলে তো তারা পূর্ণ পেনশন পাবে না। সেখানেও তো সমস্যা।
তিনি বলেন, আমরা সরকার গঠন করার পর থেকে প্রতিবছর পিএসসিসি পরীক্ষা নিচ্ছে, নিয়মিত চাকরি দেওয়া হচ্ছে। আমরা ক্যাডার পদ খালি না থাকলে নন-ক্যাডার পদ থেকে নিয়োগ দিচ্ছি। এখন কিন্তু বিশ্ববিদ্যালয়ে সেশন জট হয় না। তবে জাতীয় বিশ্ব বিদ্যালয়ে কিছু কিছু সেশন জট হয়। সেটাও ঠিক করার চেষ্টা করছি।
বেকারত্বের প্রসঙ্গে সংসদ নেতা বলেন, বাংলাদেশে যত বেকারের কথা বলা হয়, তত বেকার কিন্তু নেই। এখানে প্রায় সবাই কাজ করে খায়। সবার কাজ করার সুযোগ আছে। আমারা একশ অর্থনৈতিক অঞ্চল করে দিয়েছি। আমাদের লগ্নিও আসছে, কাজও বাড়ছে। আমরা বেকার সমস্যা দূর করার চেষ্টা করছি।
The Daily Campus এর খবর পেতে গুগল নিউজ চ্যানেল ফলো করুন
