সোমবার; ১২ জানুয়ারি ২০২৬ | আর্কাইভ
© প্রতীকী ছবি
সরকারি কর্মচারীদের পেনশন ব্যবস্থায় পরিবর্তনের জন্য সুপারিশ করতে যাচ্ছে জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশন। বর্তমানে কোনো সরকারি কর্মচারী ২৫ বছর চাকরির আগে স্বেচ্ছায় অবসরে গেলে তারা পেনশন সুবিধা পান না। কিন্তু ২৫ বছরের যে শর্ত আছে, এখানে দ্রুতই পরিবর্তন আসতে পারে।
এর আগে এই সুপারিশ চূড়ান্ত করতে গতকাল শনিবার (১ ফেব্রুয়ারি) একটি বৈঠক করেছে জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশন। আগামী ৫ ফেব্রুয়ারি প্রধান উপদেষ্টার কাছে এসব সুপারিশ জমা দেওয়া হতে পারে।
সুত্র জানায়, সরকারি কর্মচারীদের জন্য, বর্তমানে পেনশন সুবিধাসহ স্বেচ্ছায় অবসর নিতে ২৫ বছরের চাকরি করা প্রয়োজন। জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশন এই শর্ত কমিয়ে ১৫ বছর করার সুপারিশ করতে যাচ্ছে। তবে ১৫ বছর পরে অবসর গ্রহণকারীরা পূর্ণ পেনশন সুবিধা পাবেন না, আংশিক পাবেন। পূর্ণ পেনশনের জন্য একজনকে অবশ্যই অন্তত ২৫ বছর চাকরিতে থাকতে হবে।
কমিশনের একাধিক সূত্র মতে, ২৫ বছর বা তার বেশি সময় ধরে চাকরিতে থাকার পর কর্মকর্তা-কর্মচারীদের অবসর নিতে বাধ্য করার আইনি বিধান বাতিল করারও সুপারিশ করতে পারে কমিশন। এ সব সুপারিশ বাস্তবায়নের জন্য সরকারি চাকরি আইন-২০১৮ এর ৪৪ এবং ৪৫ ধারা সংশোধন করতে হবে।
আরেকটি সূত্র জানায়, সরকারের সঙ্গে দ্বিমত পোষণ করা বা বিরোধী দলের ছাত্র সংগঠনের সদস্য থাকার কারণে কোনো কর্মকর্তার জোরপূর্বক অবসরের ভয় থাকা উচিত নয়। তাই এই সুপারিশ করা হচ্ছে। তবে কোনো কর্মী ভুল করলে কর্তৃপক্ষ বিভাগীয় প্রক্রিয়া চালু করে তাদের অবসরে যেতে বাধ্য করতে পারে। তবে জনস্বার্থের অজুহাতে এমন অবসর বাধ্যতামূলক করা উচিত নয়।
The Daily Campus এর খবর পেতে গুগল নিউজ চ্যানেল ফলো করুন
