সরকারি চাকরিজীবীদের বেতন বৃদ্ধিতে ৩২ প্রশ্ন, পরামর্শ দিন এখানে

নতুন বেতন কাঠামো গঠনে ন্যায়সঙ্গত ও টেকসই সুপারিশ তৈরির লক্ষ্যে সবার মতামত গ্রহণের উদ্যোগ নিয়েছে জাতীয় বেতন কমিশন। বুধবার (১ অক্টোবর) থেকে কমিশনের ওয়েবসাইটে (paycommission2025.gov.bd) প্রবেশ করে মতামত দেওয়া যাবে। চারটি পৃথক ক্যাটাগরিতে ৩২টি প্রশ্নের উত্তর দিতে হবে সংশ্লিষ্টদের।

সরকারি চাকরিজীবী, সাধারণ নাগরিক, সরকারি প্রতিষ্ঠান এবং বিভিন্ন অ্যাসোসিয়েশন বা সমিতির সদস্য—ক্যাটাগরিতে অংশ নিতে পারবেন সংশ্লিষ্টরা। প্রশ্নের উত্তরদাতাদের নাম, বয়স, বাসস্থান, মোবাইল নম্বর, লিঙ্গসহ আরও কিছু বিষয়ের তথ্য দিতে হবে। এ তথ্যগুলো কেবল দাপ্তরিক উদ্দেশ্যে ব্যবহার করা হবে বলে।

বেতন কমিশনে পরামর্শ দিতে এখানে ক্লিক করুন

৩২টি প্রশ্নের মাধ্যমে কমিশন বেতন কাঠামো সংক্রান্ত গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলোতে জনমত সংগ্রহ করবে, যেমন: ন্যূনতম মূল বেতন কত হওয়া উচিত, বাড়িভাড়া ভাতা কেমন হওয়া প্রয়োজন, মূল্যস্ফীতির প্রভাব বিবেচনায় কত বছর পর বেতন পর্যালোচনা হওয়া উচিত, আর বেতন বাড়ালে দুর্নীতি কমবে কিনা—এ ধরনের বিষয়গুলো জানতে চাওয়া হয়েছে। 

প্রত্যেক অংশগ্রহণকারীকে প্রথমে বিভাগ ও জেলা নির্বাচন করে নাম, পেশা, বয়স, লিঙ্গ ও বসবাসের স্থান উল্লেখ করে পরবর্তী ধাপে যেতে হবে। এরপর সংশ্লিষ্ট প্রশ্নমালায় মতামত প্রদান করা যাবে। অ্যাসোসিয়েশন বা সমিতির প্রতিনিধিরা চাইলে কমিশনের সঙ্গে সরাসরি সাক্ষাতের আগ্রহ জানাতে পারবেন, তবে এ ক্ষেত্রে নির্ধারিত প্রশ্নমালা পূরণ করতে হবে।

কমিশনের পক্ষ থেকে জানানো হয়েছে, প্রাপ্ত মতামতের ভিত্তিতে একটি বাস্তবসম্মত ও ন্যায়ভিত্তিক বেতন কাঠামোর সুপারিশ তৈরি করে তা সরকারের কাছে পেশ করা হবে, যা দেশের সামষ্টিক অর্থনীতি, মূল্যস্ফীতি এবং উন্নয়ন কৌশলের সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ হবে।

এদিকে, মঙ্গলবার (৩০ সেপ্টেম্বর) অন্তর্বর্তী সরকারের অর্থ উপদেষ্টা ড. সালেহউদ্দিন আহমেদ জানিয়েছেন, নতুন বেতন কাঠামো চূড়ান্ত করে গেজেট আকারে প্রকাশ করার কাজ অন্তর্বর্তীকালীন সরকারই সম্পন্ন করবে। এই প্রক্রিয়ার জন্য পরবর্তী রাজনৈতিক সরকারের অপেক্ষা করা হবে না। এমনকি চলতি অর্থবছরের সংশোধিত বাজেটেই এ সংক্রান্ত বরাদ্দ রাখা হবে বলেও জানিয়েছেন তিনি।